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Compromiso empresarial

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Lanzan decálogo a candidatos… Para favorecer al sector productivo, empresarios entregan decálogo de 13 compromisos que consideran deben asumir los candidatos al gobierno del Estado de México, advierten que se terminó la época de complacencias para pasar a los resultados, por lo que piden voluntad política. (Foto: Juan HERNÁNDEZ)

Isabel Blancas

*Pide sector económico que candidatos

lancen propuesta económica real.

*CONCAEM lanza serie de peticiones a los

aspirantes a la gubernatura mexiquense.

El empresariado mexiquense, a través del Consejo de Cámaras y Asociaciones Empresariales, dio a conocer un documento que contiene 13 compromisos que piden que los candidatos a la gubernatura hagan con el sector productivo de esta entidad.

María de Lourdes Medina Ortega, presidenta del Concaem, aseguró que una exigencia del sector es el compromiso de los candidatos a trabajar de la mano con ellos y darle seguimiento a los proyectos que han funcionado.

«La hora de las complacencias ya terminó, queremos y exigimos un compromiso real de todos y cada uno de los candidatos para que firmen este documento que contiene 13 acciones muy claras que requerimos en todos los sectores». Destacó que el sector empresarial que representa el Concaem aglutina a 70 mil empresas por lo que consideró que no les están dando la importancia requerida pues los candidatos le han puesto toda la atención al sector social.

«Queremos que nos tomen en cuenta los candidatos, que tengan voluntad política suficiente, valoren, den continuidad a los proyectos y vayamos de la mano».

Algunas de las propuestas que han hecho tienen que ver con mantener la estabilidad de las finanzas públicas promoviendo la reducción de la deuda, disminuir el gasto corriente y redireccionar más recursos a la inversión productiva.

Asimismo, aplicar una política fiscal que impulse la inversión y la generación de empleo, además de garantizar plena transparencia y acceso a la información para el escrutinio público del ejercicio gubernamental, entre otros.

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